㈠ 我想去干京东快递，他们说要自己带车，这样的话一个月能拿多少工资
京东快递属于自营，快递员不需要收件，工资一般是底薪加派件提成。2017年，南京京东快递员的平均薪水7000元左右，同时还缴纳“五险一金”。电商大佬刘强东也公开表示，京东的快递小哥收入比同行高50%。
网上传出不少快递小哥“月入过万”。“月入过万”的快递小哥负责派送和揽件的片区肯定是“极好的”。快递小哥的收入来源主要是揽件费，单件揽件费大约可提成2元，而派件费提成才1元。如果一位快递小哥负责的片区内，有很多电商企业，可以批量收货，那么这位快递小哥收入高。
而对于快递小哥来说，“较差的片区”一般是老小区，业务量比较少并且分散，快递的物品也杂，并且老小区往往没有电梯，碰到一些大件快递时上下楼会非常辛苦。更麻烦的是，这类片区投诉风险还比较大，快递员要经常担心公司制定的各种制度罚款。
(1)京东快递员的优惠政策扩展阅读：
2018年8月发布的《2018快递员群体洞察报告》显示，2016年至今，中国快递员数量增加50%，总数量已经达到300万，平均工资在6200元左右。
《报告》显示，2016年至今，我国快递业务量实现了57%的增长，预计2018年业务量快递业务量将达到490亿件。另外，2016年至2018年，中国快递员数量增长了50%，总数量已经突破300万。
国家邮政局的数据显示，随着中国快递发展能力显著增强，2018一季度快递支撑网络零售额接近1.5万亿元人民币，快递业务收入占国内生产总值比重为6.2‰，对国内生产总值增长直接贡献率为1%。
对于快递员的收入，此前经常见诸媒体的“月薪过万”目前尚未成为普遍现象。快递小哥的工资主要由底薪加提成构成，《报告》显示，快递员的平均工资在6200元左右。80%的快递小哥工作会超过8小时，通过更多的送件，来提高工资收入。
㈡ 京东快递员
不知道成都是怎样的，一般在其它地方像某东、顺风等正规一点的快递公司都有提供有自己公司logo的快递车。理论上成都某东站点也是该提供快递车的。
㈢ 京东的《京尊达》对快递员有何要求
京东的《京尊达》对快递员要求有：（1）责任心强；（2）长得帅；（3）要求专业；（4）年轻。
618期间，京东上线了“京尊达”服务。所谓“京尊达”是京东物流针对购买高端商品的用户推出的一项专属定制化配送服务，当用户在京东商城自营平台上购买了标有“尊”字头的商品后，均可享受专人、专车、专线的配送服务。
京东表示，配送小哥的甄选规则相当苛刻，年龄在25-35岁之间，身高170-185cm，驾驶经验丰富，颜值高，形象好，普通话流利，且经过专业严格的商务礼仪培训经过试运行以后，6月25日该服务将在北上广三个城市正式上线。
可以说现在的快递也是越来越往高端方面的发展，更专业服务更好。
㈣ 京东快递一个月发多少件快递能优惠
找顺丰或者德邦谈吧，多问几家，量大的话直接找经理谈，不要和快递员说。
邮费比零邮要低的多，具体看你找的快递公司够不够级别，级别越高量越大价钱越低。
㈤ 京东快递员入职条件，年龄要求
一、直接找抄当地分公司人力资源部配送BP，以华北大区为例，人力资源部配送BP在北京苏州街银丰大厦，若有意可以直接过去，面试合格后需要到配送站试工2天，感觉自己可以胜任这个工作后需要参加公司的入职培训，培训时间为一天。
二、培训通过后就可办理入职并上岗，需要提交身份证复印件、户口本本人页及户主页复印件、当地派出所开具的无犯罪记录证明等相关证件；并需要交纳一定的押金（离职时可退）大概三四千，如果有北京市户口的人为你担保或者京东员工为你担保也可以不用交押金。
㈥ 京东快递员怎么样 去问了说是一开始是临时工，底薪补助的都没有，要一两个月看表现再转正补助什么的都有
越是大公司越不靠谱，大多数人都认为京东知名度高，实力派，可是，干一段时间就明白了，那里工资不高，管理制度也很乱，最后还随意克扣工资。找工作的人千万小心，别成为下一个受害者。
㈦ 京东快递员有什么要求
一般都在招！可以直接去问京东的员工或官网上看！每个地区都不一样的
要求：其实也不算要求，自备交通工具，勤快
吃苦
有服务意识
无违法记录！
㈧ 京东快递员收入怎么样，详细
一个月拿到手也就五千左右，你还得一个月减掉六百左右的饭钱（基本都是吃快餐）公司不包吃住，自己开车上下班一个月得两百来块的油钱，快递放丰巢或者菜鸟驿站都是要收费一个月差不多四百左右，站里还会给每个员工分配个人几件数量，我老公他们站里就规定每天每人必需收个人寄件四个，如果没有就要自己刷单刷到四个，一个单十块一个单都没收到一天就要四十块钱刷单一个月就一千来块了，这样算下来一个月还能有多少钱？第一个月基本就属于白干，因为你买辆电动三轮车就得三千五左右，一组电池不够跑的你必需加装一组电池，一组电池要一千多，也就是说你一分钱没挣就得先花掉五千来块钱，工资还得压一个月，才进去没有京东的账号只能申请达达然后京达再才能升到京东这其中的单价差的远了，而且京东的工资一点都不透明你送了一百单电脑上可能只显示有七十单你永远不知道它的单价怎么算的，虽然说给交五险一金但是扣钱会扣到你怀疑人生，你永远也不知道你一个月会被扣掉多少社保钱，我老公第一次发工资扣了五险一金六百多第二次扣了八百多第三次扣了一千八百多第四次扣了六百多，请问谁家是这么扣的？有的扣的多的一个月能扣你两千多的社保，还有各种投诉罚款的丢件赔钱的，如果顾客让你把货放到哪里你放了，但是丢件了你一样得原价赔偿，我老公送一箱酒因为震碎了一瓶（一箱六瓶）直接让原价赔偿整箱一千块一个月你赔得两次钱就是白干的每天六点多就去上班（七点要到站点打上班卡（八九点回家是正常，经常十一二点了还在站点处理退货那些的！劝那些想去京东的真不如去工厂，一个月扣除五险一金还能拿个四五千不比送快递舒服多了。
㈨ 京东快递员需要什么条件
一般都在招！可以直接去问京东的员工或官网上看！每个地区都不一样的 要求：其实也不算要求，自备交通工具，勤快 吃苦 有服务意识 无违法记录！
㈩ 京东招快递员吗有什么要求
京东一段时间招聘一次，京东的快递员收入十分可观，但是也比较累，不论刮风下雨都是要送货的。而且要十分细心，不能弄错单子，要不就自己承担。
京东快递员的面试有要求，比如高中毕业，年龄在20岁-40岁之间等。面试通过以后，也不一定能行——要经过三天的试用，三天里就‘实战’去 做一名快递员，公司会考验他面对用户随机应变的能力。
关于招聘信息可以和该地区自提点沟通，另外在京东主页的最下面有京东招聘的主页可以看看。
(10)京东快递员的优惠政策扩展阅读
离双11还有一周的时间，小李已经迫不及待，他告诉北青报记者：“快递员的工资，是底薪+送件提成，也就是说送的件数越多，工资越高。双11期间，京东也会搞大规模的促销活动，订单一般都会翻倍，我们的工资也最高，能轻松过万，所以大家都很期待。”
做快递员这行，年轻体力好很占优势，小李也算“快枪手”，如果是普通居民楼，每个小时可以送出15-20个件；如果是写字楼，因为收件人相对集 中，同样的时间里送的快件多一些，每小时可以送到20-30个。
“这些都是平时的送件量，要是到了双11，可以多送30%，这样当月工资自然也高不少。”
“除此之外，京东在双11和6.18期间，送件数量排在前几名的快递员还可以得到额外的奖金，比如今年6.18，奖金就有618元”，小李说：“所以双11期间，很多剁手族买得开心，我们送得也十分开心。”
不过，小李也坦陈，双11期间确实很辛苦。平时7点打卡，如果早点送完货晚7点差不多就能回家了，而双11期间，早上6点就要打卡，紧接着要马上分拣货物，开始一天的忙碌，除了中午吃饭之外，一直要干到夜里11点。
“当然要想当月工资高，送件数量是考核的一个方面，我们对客户的服务态度，也很重要，如果有客户给我们好评，我们会有加分，这样在工资里也会体现”，
小李举了个例子，每次送件的时候，如果遇到客户家门口放着垃圾，都会随手帮着带到楼下，这已经成为他的一种工作习惯，希望给客户留个好印象。
尽管双11期间月收入能过万，但每天将近十多个小时的“飞奔”和一堆堆等待派送的快件，都让快递员的工作显得有些“沉重”。意外的是，采访中，小李谈到自己的快递员经历却非常开心，他说：“这是毕业后最为正确的职业选择”。
小李来北京后的第一份工作是在一家餐厅做服务员，每天工作时间很长，也非常累，每月工资也就一千多块钱。
没干多久，老乡建议他做快递员，“京东 快递员工资高，月平均工资都在7000元-8000元，还有五险一金，比你现在强多了。你在这小餐馆挣得少不说，谁给你上保险？你老了怎么办？”经过老乡 这么一“鼓动”，小李果断去应聘京东快递员。
“京东快递员的面试有要求，比如高中毕业，年龄在20岁-40岁之间等。面试通过以后，也不一定能行——要经过三天的试用，三天里就‘实战’去 做一名快递员，公司会考验他面对用户随机应变的能力。”小李说，
“我很幸运通过了面试和试用，上班了以后，我才知道京东快递员的工资和福利在行业里都是非 常好的，很多其他快递公司的人都跳来我们这儿，现在干了一年了，心里一直很感谢鼓动我来京东的老乡”。